Παρασκευή 8 Ιουνίου 2012

ΟΙ ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΤΩΝ ΟΙΚΟΛΟΓΩΝ ΠΡΑΣΙΝΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ OIKONOMIA

ΟΙ ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΤΩΝ ΟΙΚΟΛΟΓΩΝ ΠΡΑΣΙΝΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ OIKONOMIA
Το κυρίαρχο αναπτυξιακό πρότυπο
  • Η οικονομική και κοινωνική κατάσταση που ζούμε σήμερα είναι η δεύτερη φάση της διεθνούς συστημικής (καπιταλιστικής) κρίσης που από χρηματοπιστωτική εξελίχθηκε σε κρίση δημοσίων ελλειμμάτων και χρέους
  • Τα κράτη αρχικά διέσωσαν τις τράπεζες από τη χρεοκοπία μεταφέροντας το κόστος στους κρατικούς προϋπολογισμούς και τώρα είναι υποχρεωμένα να δανείζονται με υπέρογκα και μη βιώσιμα επιτόκια
  • Παρά τη χρεοκοπία στην πράξη των νεοφιλελεύθερων πολιτικών, το ίδιο θεωρητικό, ιδεολογικό και πολιτικό μοντέλο συνεχίζει να κυριαρχεί
  • Οι κύριοι εκπρόσωποι του νεοφιλελεύθερου μοντέλου βρίσκονται σε θέσεις κλειδιά στους παγκόσμιους οργανισμούς και τις κυβερνήσεις, σηματοδοτώντας την επικυριαρχία των οικονομικών προτεραιοτήτων και συμφερόντων επί της πολιτικής και των πολιτικών
  • Το νεοφιλελεύθερο μοντέλο της υπερκατανάλωσης μέσω της πιστωτικής επέκτασης, της υπερεκμετάλλευσης και υποβάθμισης του περιβάλλοντος και της απορρύθμισης των εργασιακών σχέσεων είναι ασύμβατο με την οικολογική ισορροπία και τη βιωσιμότητα.
  • Η εφαρμογή του ανωτέρω προτύπου στην Ελλάδα είχε ως αποτέλεσμα την αποδιάρθρωση τους ήδη ασθενούς βιομηχανικού τομέα, την υποβάθμιση της γεωργίας και την ανάδειξη ως κύριου αναπτυξιακού τομέα του μαζικού τουρισμού σε συνδυασμό με τις κατασκευές και την εμπορική εκμετάλλευση της γης
Εναλλακτικό πρότυπο οικονομίας
  •     Πράσινη πολιτική για ένα εναλλακτικό πρότυπο οικονομίας και κοινωνίας με σκοπούς τη βιώσιμη ευημερία, την κοινωνική δικαιοσύνη και συνοχή, την αξιοπρεπή διαβίωση και την προσωπική-συλλογική εξέλιξη για όλους, την κοινωνική δικαιοσύνη, τη συλλογικότητα και την αλληλεγγύη, την αποκέντρωση στην κατεύθυνση της τοπικοποίησης της οικονομίας και της μέγιστης δυνατής αυτάρκειας.

  •     Ριζικές αλλαγές στο σχεδιασμό και την υλοποίηση της οικονομικής πολιτικής με στόχο, στο μέτρο του δυνατού, να διαμορφώσουμε οικονομικά και ενεργειακά αυτοδύναμες περιφέρειες στη βάση οικολογικών ενοτήτων.

  •     Υποβολή Οικονομικού, Κοινωνικού και Περιβαλλοντικού Απολογισμού και Προγραμματισμού

  •     Υιοθέτηση δεικτών βιωσιμότητας.

Ευρωπαϊκές πολιτικές βιώσιμης ευημερίας
  • Η κρίση του ελληνικού προτύπου ανάπτυξης δεν είναι μόνο ελληνική ιδιαιτερότητα αλλά αποτελεί αντανάκλαση της κρίσης συνολικά του κυρίαρχου αναπτυξιακού προτύπου που αγνοεί την οικονομική, κοινωνική και περιβαλλοντική βιωσιμότητα

  • Προτείνουμε ένα Σύμφωνο Βιώσιμης Ευημερίας που περιλαμβάνει προτάσεις για τη φορολογική σύγκλιση, φιλόδοξο ευρωπαϊκό προσανατολισμό, ενσωμάτωση κοινωνικών και περιβαλλοντικών δεικτών και συνολικό πανευρωπαϊκό σχέδιο δράσης


Πράσινη στροφή στην οικονομία
  • Mε μαζικές ιδιωτικές, κοινωνικές και δημόσιες επενδύσεις σε τομείς, όπως η απεξάρτηση από το πετρέλαιο και η ανάπτυξη του σιδηροδρόμου και των συνδυασμένων μεταφορών

  • Πράσινες θέσεις εργασίας ( εργασία που σχετίζεται με Δημόσια και Ιδιωτικά έργα που χρησιμοποιούν  συστήματα που προστατευουν το περιβαλλον και  αρα την ζωή μας και το μελλον των παιδιων μας .

  • Πράσινη «εκτροπή» πόρων από τα προγράμματα ενίσχυσης των τραπεζικών κεφαλαίων.


Βιώσιμη οικονομία
  • Ενδυνάμωση και στήριξη της ολοκληρωμένης, βιώσιμης ανάπτυξης των οικισμών της υπαίθρου και ουσιαστική αποκέντρωση

  • Ουσιαστική στήριξη των μικρομεσαίων επιχειρήσεων

  • Διαβάθμιση του ποσοστού ενίσχυσης προς κάθε επιχείρηση με βασικό κριτήριο την περιβαλλοντική επίδοση



Φορολογικό σύστημα
  • Έλεγχος των γκρίζων περιουσιών, αυστηρό και ουσιαστικό πόθεν έσχες και εφαρμογή περιουσιολογίου

  • Απλοποίηση και εξορθολογισμός φορολογικού συστήματος με σκοπό τη μείωση των περιθωρίων εκβιασμών, διαφθοράς και εν τέλει ενίσχυσης της φοροδιαφυγής

  • Ανασχεδίαση και μείωση του ΦΠΑ για την εξυπηρέτηση κοινωνικών αναγκών αλλά και την ενίσχυση προϊόντων και υπηρεσιών φιλικών στο περιβάλλον, με υψηλή συνεισφορά εργασίας και μεγάλη ελληνική προστιθέμενη αξία

  • Μείωση του φορολογικού συντελεστή για τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις στο μισό. Το ισχύον 20% για τις ομόρρυθμες εταιρείες να γίνει 10%

  • Φορολογική ελάφρυνση των επιχειρήσεων που μοιράζονται κέρδη με τους εργαζόμενούς τους

  • Φορολόγηση των διανεμόμενων κερδών των ΑΕ (μερίσματα Κ.Λ.) ως εισόδημα φυσικών προσώπων

  • Φορολόγηση των βραχυπρόθεσμων κερδοσκοπικών αγοραπωλησιών μετοχών με πολλαπλάσιο συντελεστή από τον ισχύοντα

  • Μηδενισμό του φόρου μεταβίβασης για πρώτη κατοικία και σε μέγεθος ανάλογα με τις ανάγκες της οικογένειας.

  • Κλιμακωτή αύξηση του ειδικού φόρου κατανάλωσης στα αυτοκίνητα μεγάλης κατανάλωσης καύσιμου και στα σκάφη αναψυχής.

  • Αύξηση στο φόρο μεταβίβασης μετοχών Ανωνύμων Εταιρειών.

  • Αύξηση στο Φόρο Μεγάλης Ακίνητης Περιουσίας με προοδευτικό τρόπο και όχι κατάργησή του, κάνοντας, όμως, διάκριση μεταξύ των διαφορετικών χρήσεων γης (γεωργική γη, οικόπεδα, γη σε φυσικές περιοχές)

  • Αύξηση του μέγιστου συντελεστή του φόρου κληρονομιάς για πολύ μεγάλες κληρονομιές ή γονικές παροχές και εξάρτησή του από την περιουσία του κληρονόμου

  • Θέσπιση ανταποδοτικών ειδικών φόρων κατανάλωσης στα ορυκτά καύσιμα με τα έσοδα να πηγαίνουν αποκλειστικά σε ενισχύσεις ανανεώσιμων πηγών, εξοικονόμησης, σιδηροδρόμου, μέσων μαζικής μεταφοράς αλλά και στη βιώσιμη διαχείριση των φυσικών πόρων και των φυσικών περιοχών

  • Φορολόγηση της Εκκλησίας και των θρησκευτικών νομικών προσώπων με τους ίδιους όρους που ισχύουν για τους μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς

Απασχόληση – ανεργία
  • Στηρίζουμε τον κόσμο της εργασίας- Θεωρούμε την εργασία δικαίωμα και θέτουμε τους ανθρώπους πάνω από τα κέρδη απορρίπτωντας κατηγορηματικά την υποταγή της ζωής     στην παραγωγή και την εργασία.
  • Απορρίπτουμε τόσο την υποχρεωτική προσαρμογή των εργαζόμενων στις ανάγκες των επιχειρήσεων όσο και την ανελαστική προσκόλληση στα παραδοσιακά πρότυπα απασχόλησης.
  • Στηρίζουμε τις μορφές ευελιξίας που ασκούνται με απόλυτη ατομική επιλογή με «μηδενική ανοχή» έναντι κάθε αυθαιρεσίας εντός και εκτός εργασιακών χώρων.
  • Στηρίζουμε     την απασχόληση και την ενδυνάμωση της     μισθωτής εργασίας σε πράσινους και βιώσιμους τομείς.
  • Είμαστε αντίθετοι στην εκχώρηση αντικειμένων    δημόσιου  συμφέροντος σε ιδιωτικές     εταιρείες.
  • Διεκδικούμε     ελάχιστο εισόδημα αξιοπρεπούς διαβίωσης για όλους τους πολίτες, πράσινη απασχόληση, κίνητρα για διευκόλυνση της επιστροφής στην ύπαιθρο, πράσινη φορολογική μεταρρύθμιση, ενίσχυση της μικρής κοινωνικής επιχειρηματικότητας και προστασία και κατοχύρωση δικαιωμάτων όσων αντιμετωπίζουν ειδικότερα προβλήματα στην αναζήτηση απασχόλησης.
  • Προάσπιση     της Εθνικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας ως ελάχιστο κατώτατο όριο διασφάλισης από την φτώχεια, καθώς και την διατήρηση της υπερίσχυσης των Κλαδικών Σ.Σ.Ε. έναντι των επιχειρησιακών ή και των ατομικών Συμβάσεων Εργασίας
  • Σταδιακή μείωση των ωρών εργασίας πλήρους απασχόλησης, με παράλληλη αύξηση των ελάχιστων ωρών μερικής απασχόλησης.
  • Θέσπιση της δυνατότητας ισομερούς μείωσης των αποδοχών των εργαζομένων σε επιχειρήσεις με αποδεδειγμένο πρόβλημα βιωσιμότητας, μόνο υπό την προϋπόθεση της παραχώρησης (ως αντιστάθμισμα) στους εργαζόμενους του δικαιώματος για εύλογη συμμετοχή     σε πιθανά κέρδη της επιχείρησης στο μέλλον, όταν και εφόσον βελτιωθούν οι     οικονομικές συνθήκες.
  • Πραγματικό     άνοιγμα κλειστών επαγγελμάτων, κατάργηση     κατώτατων ορίων αμοιβών για τους ελεύθερους επαγγελματίες και εισφορών «υπέρ τρίτων».
  • Κατά προτεραιότητα επιδότηση νέων θέσεων εργασίας σε επιχειρήσεις με δραστηριότητες, που -κατά τεκμήριο- θα διασφαλίζουν την κοινωνική, περιβαλλοντική και οικονομική     βιωσιμότητα.
  • Αξιολόγηση     των υπηρεσιών δημοσίου μετά από μία διεξοδική και πολυμερή διαβούλευση, την οποία όμως θα πρέπει να συντονίσει ένας επιστημονικός φορέας δημοσίου χαρακτήρα και αντίστοιχη  αναμόρφωση του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα.
  • Καθιέρωση της στοχευμένης παροχής εργασίας και τεχνογνωσίας από δημόσιους υπαλλήλους προς νέες κοινωνικές, συνεταιριστικές ή και ιδιωτικές επιχειρήσεις, που     τεκμηριωμένα θα συμβάλλουν στη στροφή     προς την πραγματική, βιώσιμη οικονομία,     ως αντιπρόταση στην εργασιακή εφεδρεία και στις απολύσεις.
  • Θέσπιση της εθελοντικής μείωσης των ωρών εργασίας (με παράλληλη μείωση αποδοχών) για τους δημοσίους υπαλλήλους που     επιθυμούν να αφιερώσουν περισσότερο χρόνο στην οικογένεια τους, ή να δραστηριοποιηθούν και σε άλλες οικονομικές ή κοινωνικές πρωτοβουλίες.
  • Καθιέρωση της τηλεργασίας στο δημόσιο, με αυστηρό     όμως αντικειμενικό σύστημα ανάθεσης     εργασιών με συγκεκριμένα χρονοδιαγράμματα, με σκοπό τη μείωση των λειτουργικών     εξόδων και τον περιορισμό των καθημερινών μαζικών μετακινήσεων.
  • Κάλυψη των κενών προσωπικού με μετατάξεις υπό την εποπτεία του ΑΣΕΠ και όχι με νέες προσλήψεις, οι οποίες είναι σχεδόν     απαγορευτικές όσο είμαστε στον μηχανισμό στήριξης.
  • Προώθηση του θεσμού του κρατικού υπαλλήλου και της κινητικότητας των δημοσίων υπαλλήλων, με αυστηρά όμως κριτήρια προστασίας της οικογενειακής ζωής και της εντοπιότητας.
  • Συγχώνευση υπηρεσιών με επικαλυπτόμενες ή αντιφατικές μεταξύ τους αρμοδιότητες.
  • Βασικό ζητούμενο για την καταπολέμηση της διαφθοράς είναι η απλοποίηση, σαφήνεια, συνεκτικότητα (χωρίς διφορούμενες – αλληλοαναιρούμενες διατάξεις) και όσο γίνεται σταθερότητα     στο χρόνο της νομοθεσίας.


Βιώσιμη παραγωγή & κατανάλωση
  • Η χώρα μας ως πόλος έλξης πράσινων τεχνολογιών και πράσινων επενδύσεων.
  • Κριτική στάση έναντι της κατανάλωσης και υιοθέτηση υπεύθυνης, οικολογικά και κοινωνικά, καταναλωτικής συμπεριφοράς και εξασφάλιση της πρόσβασης του πολίτη στην πληροφορία.
  • Το Δημόσιο να υιοθετήσει σύστημα προμηθειών     που θα εξασφαλίζει σταδιακά ως το 2020, το 50% των προϊόντων και υπηρεσιών που χρησιμοποιεί να είναι πράσινες.
  • Συγκρότηση     καταναλωτικού κινήματος ελεύθερου από νομοθετικούς περιορισμούς και ανεξάρτητου από τις οικονομικές επιλογές του νεοφιλελευθερισμού.
  • Ενθάρρυνση και υποστήριξη της κοινωνικής οικονομίας με διαμόρφωση κατάλληλου νομικού πλαισίου, ανάπτυξη κατάλληλων χρηματοδοτικών εργαλείων και ενίσχυση απασχόλησης στον συγκεκριμένο τομέα.
  • Ενδυνάμωση των μικτών δικτύων καταναλωτικών και παραγωγικών συνεταιρισμών, των ανταλλακτικών δικτύων, των οργανώσεων αλληλεγγύης, των ηθικών τραπεζών και των τραπεζών ανταλλαγής χρόνου εργασίας.
  • Κατοχύρωση θεσμικά και ασφαλιστικά της εθελοντικής     εργασίας.
  • Διάθεση κοινοτικών και εθνικών πόρων που προορίζονται για την κοινωνία των πολιτών στην πραγματική κοινωνική οικονομία









Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου